在参观钣金制造商时，我看到许多工人尽管整天处理锋利的边缘，但没有戴手套。当我在那里时，我实际上看到一名五十多岁的工人被一块大金属割伤。 

　　当我问他为什么不戴手套时，他回答说：“我不需要它们。当我被割伤时，我只是用了一些疯狂的胶水和电工胶带。” 他举起双手，双手布满伤疤、老茧，还有一些烧伤。 

　　我的工作是为公司提供合适的防护手套，所以当我看到工人不戴手套时，我很沮丧。但是，我并不总是责怪工人没有戴手套。很多时候，他们的手套太不舒服或不方便使用。 

　　你可以买到世界上较好的手套，但如果没有人使用它们，它们就一文不值。如果你想让你的工人真正戴上手套，你需要注意手套选择中两个经常被忽视的因素：麻烦因素和不适因素。

　　麻烦因素

　　说到安全，麻烦很重要——比你想象的要多得多。

　　我们的一位客户意识到他的公司在手套上花了很多钱，所以他改变了流程。他没有拿出一盒盒新手套准备拿走，而是让员工在需要新手套时去询问他们的主管。 

　　手部受伤率立即飙升。由于医疗费用增加、时间损失和保险费率增加，成本也是如此。一年后，管理层放弃了这项政策，并再次开始在生产车间的各处投放大箱手套。

　　人们只会容忍这么多麻烦。当手套变得太不方便时，工人会直接不戴。与其责怪工人，不如设法消除尽可能多的麻烦。

　　通过将装满手套的桶放在距离工人五英尺而不是二十英尺远的地方，您可以降低受伤率。 

　　通过将专门的手套挂在手套板上，清楚地标明任务，工人可能会更频繁地选择正确的手套90%。

　　通过为工人提供夹子，以便在不使用时将手套挂在腰带上，方便取用，您可以将手套使用量增加10倍。

　　不舒服的因素

　　我的一位安全顾问花了一天时间在客户的工厂进行观察。一次又一次，她看到了一种惊人的行为：工人们在执行任务时脱下手套，然后再戴上手套。

　　为什么？因为手套又热又汗，而且对于这项任务来说太笨重了。可能工人们甚至都没有想到他们的行为是多么荒谬——这只是自动的，因为手套不舒服。

　　每个安全经理都必须问自己——或者实际上，问工人：除了麻烦之外，一个人为了安全地做这份工作会承受多少不适？

　　舒适的手套是指对于气候而言不太笨重或太热的手套。它们是定期更换或清洗的手套，因此它们没有异味。它们是提供适当保护水平的手套，而不是仅仅为了掩盖管理人员的屁股而矫枉过正。

　　轻松舒适

　　请记住：如果不戴手套，手套绝对不能提供任何保护。

　　在为您的工人提供手套时，您绝对希望确保手套能够为您的工人将遇到的所有其他危险提供足够的保护。但同样重要的是，您必须确保手套易于取用且佩戴舒适。

　　当然，训练在不适和麻烦方面都很重要。心理是可以转变的。然而，归根结底，提供人们实际使用的设备是管理层的工作。如果您的工人没有戴手套，您的工作就是采取措施。与其用头撞墙试图让工人戴上不方便、不舒服的手套，不如让手套戴起来更舒适方便。